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Título: Importância da capacitação e qualificação do gestor público rumo ao estado necessário
Autor(es): Marmol, Aparecida Inêz Kozlowski
Orientador(es): Rasoto, Armando
Palavras-chave: Administração pública
Serviço público
Qualificações profissionais
Eficiência organizacional
Public administration
Civil service
Vocational qualifications
Organizational effectiveness
Data do documento: 6-Mar-2013
Editor: Universidade Tecnológica Federal do Paraná
Câmpus: Curitiba
Citação: MARMOL, Aparecida Inêz Kozlowski. Importância da capacitação e qualificação do gestor público rumo ao estado necessário. 2013. 56 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) – Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Goioerê, 2013.
Resumo: Esse trabalho aborda a importância da formação e qualificação do gestor público na busca da qualidade e eficiência dos serviços prestados diante da desigualdade social existente, da falta de estratégias para políticas públicas que atendam as necessidades do povo, da participação da sociedade nas definições das políticas para transformação não só das necessidades presentes, mas fomentar o futuro desejado na busca do Estado necessário. Tem como objetivos específicos identificar as leis que respaldam a atuação do gestor público, discorrer sobre as responsabilidades do gestor público diante das novas demandas sociais, apresentar a importância da qualificação para o desenvolvimento do trabalho do gestor público municipal, destacar a importância da capacitação continuada para o gestor público municipal. Para finalizar, evidencia a importância da qualificação e da capacitação continuada do gestor público municipal, no que diz respeito à responsabilidade de uma gestão pública de qualidade onde busca promover o “Estado Necessário” de acordo com que está prescrito na Constituição Federal. Para tanto, utiliza-se como metodologia a pesquisa bibliográfica a livros, artigos, normas, sítios, legislações e dissertações. Com esse estudo foi possível concluir que o gestor público deve estudar a política, pois precisa desenvolver habilidades e competência para a negociação, elaboração e implantação de políticas públicas que vise uma sociedade democrática e igualitária.
Abstract: This paper discusses the importance of training and qualification of the public manager in search quality and efficiency of services in the face of social inequality, lack of strategies for public policies that meet the needs of the people, society participation in policy definitions for transformation of not only current needs, but to promote the desired future state of the search required. Aims to identify the specific laws that support the performance of the public manager, discuss the responsibilities of the public manager in the face of new social demands, present the importance of qualifying for the development of the work of the municipal manager, highlight the importance of ongoing training for the municipal manager. Finally, highlights the importance of qualifications and ongoing training of municipal manager, as regards the liability of public management quality which seeks to promote the "State Requirements" according to what is prescribed in the Constitution. To do so, we use the methodology literature as the books, articles, standards, sites, laws and dissertations. With this study it was concluded that the public manager must study politics, it needs to develop skills and competence for the negotiation, preparation and implementation of public policies aimed at a democratic and egalitarian.
URI: http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/21477
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